近期,情报君为大家汇总了百家通信企业的业绩排名、毛利率排名、研发费用排名、市值排名,以及应收账款排名等。
在以上这些排名中,我们看到了一直稳居前列的优秀通信企业,如中国通信服务、华为、中天科技、亨通光电、长飞光纤光缆、烽火通信等。
同时,我们也看到了一批正欲通过跨界转型,寻找新增长点的创新型企业,如日海通讯、宜通世纪等。
今天,我们就来和大家聊一聊,通信企业和通信人都关心的问题??117家通信企业的薪酬排行。
相信这是一篇能让你血压升高的文章。阅读前,请自备降压药。
“体格大”的公司,薪酬到底有多少?在情报君统计的117家通信企业中,以“2017年营业收入达到50亿元”为划分依据进行划分,最终共有22家通信企业入选,如华为、紫光股份、特发信息等。
在这22家通信企业中,华为的员工平均年薪最高,达59.36万元;紫光股份位列第二,为35.35万元;第三名则是现在正欲港股上市的中国铁塔,其员工平均年薪为28.82万元。
体格庞大的22家通信企业按2017年员工平均年薪排行如下:
从以上表格可以看出,共15家通信企业的员工平均年薪过10万,且大多数企业的2017年员工平均年薪较2016年有小幅度增长。
基础运营商的2017员工平均年薪为了让大家能更清晰的了解到同行业同类别企业的薪酬情况,情报君特将117家企业按照运营商、通信服务商、设备商(包含信息技术),以及广电企业共4种类别进行单独排名。
首先,让我们说一说5家运营商的薪酬问题。
中国移动向来财大气粗,我们本以为它才是员工平均薪酬最高的那一个。
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